インドネシアのレバランとプレスリリース配信日の決め方|連休の前後と逆算
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インドネシア向けのプレスリリースを、日本の予定に合わせて 3 月上旬に出そうと考えていました。ところが現地の担当者から「その週は大型連休だ」と言われて、日程の組み直しになりました。連休の時期は、毎年どうやって調べればいいのでしょうか。
同じところで止まる日本企業は多いです。理由ははっきりしていて、断食明け大祭 (レバラン) の日付は毎年動くので、去年の感覚で日程を置くとずれます。今日は、日付の確認先、避けたい期間の考え方、発売日や開店日からの逆算、配信予約の使い方の順に進めます。
先に確認したいのですが、断食月の開始日と終了日も教えてもらえますか。
断食月の開始日は、ここでは扱いません。配信日を決めるうえで直接関係するのは、政府が毎年発表する断食明け大祭の祝日と、その前後の一斉休暇の日付です。
断食明け大祭の日付は、年によってどう動くか
まず「動く」というのが、どのくらい動くのか知りたいです。
インドネシア国家官房 (setneg.go.id) が公表している、3 大臣共同決定 (SKB) の 2026 年版と 2027 年版を並べます。2026 年は 3 月 21 日と 22 日、2027 年は 3 月 10 日と 11 日が断食明け大祭の祝日です。
| 年 | 断食明け大祭 (国民の祝日) | 一斉休暇 (cuti bersama) | ニュピ (サカ暦の新年、国民の祝日) |
|---|---|---|---|
| 2026 年 | 3 月 21 日 (土)、22 日 (日) | 3 月 20 日 (金)、23 日 (月)、24 日 (火) | 3 月 19 日 (木)。一斉休暇は 3 月 18 日 (水) |
| 2027 年 | 3 月 10 日 (水)、11 日 (木) | 3 月 9 日 (火)、12 日 (金)、15 日 (月) | 3 月 8 日 (月) |
2026 年から 2027 年で、日付が 11 日ほど手前に来ているんですね。
そうなります。日付が動くのは、断食明け大祭がイスラム暦にもとづく祝日だからです。政府の発表でも、2026 年は「イスラム暦 1447 年」、2027 年は「1448 年」と書かれています。
2028 年以降の日付はどうなりますか。
ここでは言えません。手元で分かっているのは 2026 年と 2027 年の分だけです。翌年以降は、毎年の告示で確認すると覚えておいてください。
告示はいつごろ出ているのですか。
2026 年分も 2027 年分も、前の年の 9 月に出ています。ただ、毎年同じ時期に出ると決まっているかどうかは分かりません。次は、告示に出てくる言葉を整理します。
国民の祝日と一斉休暇は、別のものとして読む
告示を読むと「祝日」のほかに「一斉休暇」という言葉が出てきます。どう違うのですか。
3 大臣共同決定の中で、国民の祝日 (libur nasional) と一斉休暇 (cuti bersama) は別の一覧になっています。祝日は日付そのものが休日として定められます。一斉休暇は、祝日の前後などに政府が指定する休暇の日です。
| 項目 | 国民の祝日 (libur nasional) | 一斉休暇 (cuti bersama) |
|---|---|---|
| 位置づけ | 告示で休日と定められた日 | 告示で一斉休暇として指定された日 |
| 公務員 (ASN) | 休日 | 法令の定めに沿って実施される |
| 民間企業 | 休日 | 実施するかどうかは各社の判断 |
| 年次有給休暇との関係 | 今回確認した記載の範囲では、言及なし | 実施すると、関係法令に沿って年次有給休暇の権利が減ると告示に書かれている (2026 年版・2027 年版の記載) |
民間企業では、一斉休暇を休むかどうかが会社によって違うということですか。
民間の会社が一斉休暇を取るかどうかは、それぞれの会社が決めることになっています。一斉休暇の日は、休む相手もいれば、通常どおり動く相手もいると考えておくのが無理のない読み方です。どちらの会社が多いのかは分かりません。
告示を読むときの押さえどころ
- 国民の祝日と一斉休暇は、別の一覧として読む
- 公務員の一斉休暇は法令に沿って実施され、民間の実施は各社の判断とされている
- 日付は年ごとに動く。確認できた年の日付だけを計画に使い、翌年以降は毎年の告示で確認する
祝日だけを避ければいい、という話でもなさそうですね。
はい。祝日だけを見ると 2027 年は 3 月 8 日、10 日、11 日ですが、一斉休暇の 9 日、12 日、15 日を足すと、週末とつながって長い連休に見えます。この様子を、次の図で見てください。
2027 年 3 月の連休を、日付で眺めてみる
図を見ると、3 月 6 日の土曜日から 15 日の月曜日まで、休日の色が途切れていません。
曜日を当てはめると、そうなります。6 日から 15 日まで、暦の上では 10 日間つながります。ただし、民間企業で一斉休暇を取らない会社なら、9 日、12 日、15 日は営業日です。図の紫の日は、相手によって動きが違う日だと見てください。
前後の 5 日 (金) と 16 日 (火) は、普通の平日ですよね。
そこは休日の扱いになっていない日です。ここで、連休の「最中」「直前」「明け」のどこに配信を置くかという、考え方の話に進めます。
連休の前後で避けたい期間は、どう考えるか
避けたい期間というのは、連休の前日を含めて何日前から、といった目安があるのでしょうか。
「連休の何日前までに出す」といった日数の目安は、はっきりしたものがありません。なので、数字ではなく、どの相手に読んでもらいたいかから考えることを基準にします。連休の中、連休の直前、連休の明けの 3 つに分けて考えると整理しやすくなります。
それぞれ、何を考えればいいですか。
連休の最中は、先方が休んでいる場合があります。祝日は休日として定められていて、民間の一斉休暇は各社の判断です。休んでいる相手に届けても、読まれるのは連休が明けてからになる、と考えられます。
直前と明けは、どうでしょう。
直前と明けは、決まった答えがありません。ここは推測で決めつけず、自社で確認できる材料で判断するのがよいです。たとえば、現地の販売代理店や拠点の担当者に「その週はどう動くか」を聞く、という方法です。
連休の前後を考えるときの材料
- 休日の範囲は、その年の告示で、祝日と一斉休暇を分けて読む
- 連休の最中は、届けたい相手が休んでいる場合がある。読まれる時点が連休明けになることを前提にする
- 直前と明けは、日数の目安を決めつけない。現地の拠点や代理店に、その週の動きを聞く
- 断食月の期間中の営業時間や報道の動きは、今回確認できた公的資料に記載がない。分かる範囲を確認し、書かれていないことは断定しない
現地の担当者に聞くのが、補う方法として現実的なんですね。
告示だけでは分からない部分は、現地の人に聞くのがいちばんです。一方で、発売日や開店日が決まっている企業は、動かせない日付から逆に置いていく必要があります。次はその順番です。
発売日・開店日から配信日を逆算する
うちは発売日が先に決まっています。配信日はそこから逆算すればいいですか。
はい。日本の感覚で「発売の前の週」と置く前に、その年の告示で休日を確認します。発売日と配信日の両方が、休日と重なっていないかを見るためです。手順にするとこうなります。
手順
発売日・開店日を決める。動かせない日付なので、最初に置く
その年の告示 (3 大臣共同決定) を開き、国民の祝日と一斉休暇を一覧にする
発売日が休日と重なる場合は、発売日そのものを動かせないか、現地の担当者と話す
配信したい日を置く。連休の最中は避け、連休の前後は現地の担当者の情報で判断する
配信日から手前に、原稿の最終確認と翻訳の締切を置く。社内承認はその前に終える
配信予約を使う場合は、入稿の日と配信される日が別になることを前提に、入稿の日も置く
2027 年 3 月中旬に発売で、連休の直後に配信を置きたいとします。その場合、連休の前に何を終わらせておくのでしょう。
原稿の最終確認、翻訳、社内の承認です。連休の明け直後に配信する計画なら、これらを連休に入る前に終えておくと、連休が明けた日に作業が残らない形になります。ここで、日本側の事情も入ります。
日本側の事情というと、何でしょう。
日本の社内承認や翻訳の確認にかかる日数は、会社ごとに違います。そのため、記事では日数を示しません。自社の過去の案件で、承認から配信までに実際に何日かかったかを見て、その分を手前に置いてください。
日程を組むときにつまずきやすい所
- 日本の祝日や休暇の感覚で、現地の休日を推測している
- 去年の告示の日付を、そのままその年の計画に使っている
- 祝日だけを見て、一斉休暇を見落としている
- 配信日だけを見て、入稿や承認の日が現地の休日や日本の休みに当たることを見落としている
- 現地の民間企業の一斉休暇の実施は各社の判断なのに、全社が休むと決めつけている
日本との違いとして押さえておくことは、ありますか。
インドネシアの断食明け大祭は、2026 年と 2027 年で 11 日ほど違うことが、先ほどの表で分かります。日本の暦の感覚や去年の日付に合わせると、ずれる可能性があります。
逆算の手順はよく分かりました。あとは、決めた日に配信を出す方法ですね。
配信予約で、決めた日に出す
連休の明けに出したいとなると、その日に日本から作業するのも大変です。事前に入稿して、日を指定する方法はありますか。
配信サービスには、配信予約の機能を持つものがあります。入稿を済ませたうえで、配信日を指定します。自社で媒体に直接送る場合は、送る日の担当を決めておく必要があります。手段ごとの違いを表にします。
| 手段 | 配信日の決め方 | 向いている場合 |
|---|---|---|
| 自社で直接送る | 送る日に担当者が作業する | 現地に広報の担当者がいて、記者の連絡先を持っている |
| 配信サービスを使う | サービスに配信予約があれば、入稿のうえで日を指定できる | 日本から計画どおりの日に出したい |
| PR 会社に委託する | 委託先と日程を相談して決める | 継続して発信し、取材対応まで任せたい |
配信予約がある配信サービスだと、どのくらいの条件になりますか。
海外PR.jp の場合、配信予約機能があり、7 か国同時の配信もできます。申込から入稿、配信までは Web で完結し、最短で当日中の配信にも対応します。配信は 1 か国 1 配信で 50,000 円 (税別) で、どの国でも 10 媒体以上への掲載が保証されています。
インドネシア語の翻訳も頼めますか。
翻訳オプションは英語、タイ語、ベトナム語、インドネシア語の 4 言語で、1 言語 20,000 円 (税別) です。インドネシアに 1 言語で出すなら、配信と合わせて 70,000 円 (税別) になります。掲載された媒体名と URL のレポートは、配信から 5 営業日が目安です。時期によってキャンペーン価格の場合があるので、最新は公式サイトで確認してください。
配信予約で入稿しておけば、連休の最中でも日本側の作業はいらない、という理解でいいですか。
配信の日の作業は減ります。ただ、入稿する日は、予約する配信日より前に来るので、原稿の確認と承認はその前に終えておく必要があります。予約した日が現地の休日に当たっていないか、入稿の前にもう一度、その年の告示で確認してください。
最後に、全体を表にまとめてもらえますか。
日程を決める流れのまとめ
場面ごとの判断と、確認先をまとめました。休日の事情は年ごとに変わるので、計画のたびに、その年の告示を確認してください。
| 場面 | 判断の考え方 | 確認先 |
|---|---|---|
| 休日の範囲を知る | 国民の祝日と一斉休暇を分けて、その年の告示で読む | https://setneg.go.id/baca/index/inilah_skb_3_menteri_libur_nasional_dan_cuti_bersama_2027 (2027 年版) |
| 去年との違いを見る | 日付は年ごとに動く。去年の日付を使わない | https://setneg.go.id/baca/index/inilah_skb_3_menteri_libur_nasional_dan_cuti_bersama_2026 (2026 年版) |
| 連休の前後を判断する | 日数の目安を決めつけず、現地の拠点や代理店に聞く | 現地の担当者 |
| 発売日・開店日から置く | 発売日、休日、配信日、原稿と翻訳の締切の順に決める | 自社の過去の案件の所要日数 |
| 決めた日に出す | 配信予約なら、入稿の日と配信される日を別に置く | 利用する配信サービスの仕様 |
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言語の判断は東南アジア向けプレスリリースは何語で出す?6 か国の公用語と判断の順番にあります。配信日や原稿の書き方はリリースの書き方・翻訳に、インドネシアの記事はインドネシアのページにまとめています。
よくある質問
いくつか細かい質問をさせてください。断食月はいつ始まりますか?
断食月の開始日は、この記事では確認できた公的資料がないため書いていません。確認できたのは、国家官房が公表した 3 大臣共同決定にある、断食明け大祭の祝日と一斉休暇の日付です。
2028 年以降の連休は、どう調べればいいですか。
政府が毎年出す告示 (3 大臣共同決定) を確認してください。2026 年分も 2027 年分も、前の年の 9 月に出ています。
民間企業は、一斉休暇をすべて休むのですか。
民間の会社が一斉休暇を取るかどうかは、それぞれの会社が決めることになっています。そのため、会社によって異なる場合があります。
連休の何日前までに配信すればいいですか。
日数の目安は、確認できた公的資料にありません。届けたい相手が休むかどうか、社内承認や翻訳にかかる日数、現地の拠点の情報から、自社で決めてください。
参考にした公開情報
執筆・編集: 海外PR.jp 編集部 (VRI Creatives)。東南アジア・オーストラリア向けの、掲載保証付きプレスリリース配信サービスです。
本記事は各国の公的機関などの公開情報をもとに作成しています。各国のメディア事情・制度・祝祭日は変わることがあるため、 実施の前に最新の情報を確認してください。